العقوبات البديلة في الأردن… حين تصبح العدالة إصلاحا لا مجرد عقاب   |   Orange Jordan Connects PASS-Supported Startups with Leading Private Sector Entrepreneurs   |   جمال الفكرة وقبح النتيجة    |   لايف للإغاثة والتنمية في فلسطين: نسعى لتوسيع المشروعات الإنسانية للدعم الغذائي والصحي ورعاية المسنين في  الضفة الغربية   |   منصة زين تعقد معسكراً تدريبياً بالتعاون مع منظمة "المرأة العربية اليوم" لتمكين المرأة في ريادة الأعمال   |   للعام السادس على التوالي.. زين تجدّد تعاونها مع مؤسسة الأميرة عالية لمواصلة دعم محمية المأوى   |   تعلن جامعة فيلادلفيا عن حاجتها لتعيين فني كهرباء / دائرة الصيانة والتنفيذ   |   هل توجد رعاية رسمية إسرائيلية لعمليات التهريب إلى الأردن؟   |   فرح ابو كركي مبارك الفوز   |   《AJIB》 يحصد جائزتي 《أفضل بنك استثماري》و《أفضل بنك لخدمات الحفظ الامين الفرعي   |   وائل أبو العزام.. ضجة كشفت مكانته في نفوس الناس   |   رائد حمادة يعلن ترشحه لتمثيل قطاع المواد الغذائية في غرفة تجارة الأردن   |   العربة أمام الحصان   |   Orange Money the First in Jordan to Receive Western Union Transfers & Sending Them Electronically in Cooperation with Musharbash Exchange   |   توقيف 3 موظفين في جامعة العلوم والتكنولوجيا بقضية اختلاس تتجاوز 120 ألف دينار   |   الدكتور باسم أبو بكر: الأمن الغذائي خط الدفاع الأول عن صحة الأردنيين ومستقبل الوطن   |   الغذاء والدواء: مسح ميداني ل 155 معصرة زيتون قبل التشغيل وتنفيذ 68 جولة رقابية خلال موسم الإنتاج   |   ضمن حملة (الوداد 7).. عيادة زين المجانية المتنقّلة تقدّم خدماتها الصحية في معان   |   《مجموعة المطار الدولي》تؤكد انتهاء تمرين الطوارئ الوهمي   |   حوارية في 《شومان》 بعنوان 《التعليم والابتكار وريادة الأعمال في عصر الذكاء الاصطناعي》   |  

الصبيحي: الاشتراك بالضمان عامل مهم لتحفيز واستقرار سوق العمل


الصبيحي: الاشتراك بالضمان عامل مهم لتحفيز واستقرار سوق العمل

الضمان الاجتماعي تنظّم برنامجاً تدريبياً لمدرّبي مؤسسة التدريب المهني في إقليم الجنوب
الصبيحي: الاشتراك بالضمان عامل مهم لتحفيز واستقرار سوق العمل

نظّمت المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي برنامجاً تدريبياً لمدرّبي مؤسسة التدريب المهني في إقليم الجنوب حول قانون الضمان الاجتماعي والأنظمة التأمينية الصادرة بموجبه والتأمينات والمنافع التي تضمّنها القانون.

وقال مدير المركز الإعلامي الناطق الرسمي باسم مؤسسة الضمان موسى الصبيحي خلال افتتاح اللقاء الذي عقد في قاعة الشهيد معاذ الكساسبة بمبنى سلطة العقبة الاقتصادية الخاصة إن هذا البرنامج يأتي تنفيذاً لاتفاقية التعاون المبرمة ما بين مؤسسة الضمان الاجتماعي ومؤسسة التدريب المهني بهدف نشر الوعي والتثقيف التأميني بتشريعات الضمان من خلال إدخال مادة توعوية تعليمية في البرامج التدريبية التي تقدّمها مؤسسة التدريب المهني، وقد تُرجمت هذه الاتفاقية لخطة عمل تنفيذية تضمّن أحد بنودها تنفيذ برامج تدريبية لمدرّبي مؤسسة التدريب المهني؛ لتأهيلهم ورفع قدراتهم المعرفية بقانون الضمان الاجتماعي وتمكينهم من تقديم شروحات تفصيلية وافية عن هذا التشريع للمتدربين الملتحِقين ببرامج التدريب المهني المختلفة، وليكونوا على اطلاع تام ومعرفة دقيقة بقضايا الضمان الاجتماعي، ومستجداته، وتطبيقاته، بما ينعكس إيجاباً على عملهم في تدريس مادة الضمان الاجتماعي للمتدربين لديهم في مراكز التدريب المهني المنتشرة في كافة أنحاء المملكة.

وأضاف الصبيحي بأن الدولة لا تستطيع تحقيق نجاحات ملموسة في مجال التنمية البشرية دون توفير مظلة حماية ملائمة للقوى البشرية الوطنية من خلال مظلة ضمان اجتماعي شاملة للجميع، متضمنة حزمة تأمينات اجتماعية مناسبة لتحفيز هذه القوى لدخول سوق العمل وتوفير ضمانات بقائها واستمرارها فيه.

وأكد الصبيحي أن مؤسسة الضمان تسعى لترسيخ ثقافة مجتمعية حول أهمية برامج الضمان وتأميناته لكل إنسان في المجتمع الأردني، بهدف توفير أهم ركيزة من ركائز الحماية الاجتماعية لأبناء المجتمع، وهو الدور الذي ترعاه الدولة في إطار حرصها على تأمين رواتب تقاعدية لمواطنيها بالإضافة إلى تأمين مصادر دخل عندما يواجهون حالات فقدان القدرة على العمل أو فقدان العمل من خلال توفير مظلة حماية اجتماعية شاملة للجميع وأضاف بأن انعقاد هذا البرنامج التدريبي يندرج ضمن جهود المؤسسة لنشر التوعية التأمينية بتشريعات الضمان الاجتماعي في أوساط المجتمع، وضمن حملات إعلامية وتوعوية موجهة لكافة الشرائح المجتمعية بهدف احاطة الجميع بهذا التشريع وبما تضمنه من حقوق والتزامات، لا سيّما وأن برامج الضمان ذات شمولية لكافة أبناء الطبقة العاملة وصولاً لأصحاب العمل, وهو توجّه استراتيجي يعزز العدالة والحماية ويتماشى مع وثيقة الأردن 2025 التي دعت إلى أن يصبح القطاع الخاص هو المحرّك الأساسي للنمو وتوليد فرص العمل للمواطنين.

ورحّب مدير مديرية التدريب المهني في إقليم الجنوب المهندس غالب عدينات بالمشاركين وأشار إلى أهمية عقد مثل هذه البرامج التدريبية مبيناً أن الاتفاقية المبرمة بين المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي ومؤسسة التدريب المهني تم توقيعها في عام (2014) وتم منذ ذلك التاريخ عقد برنامج تدريبي سنوي لمدربي مؤسسة التدريب المهني في كل من إقليم الشمال والوسط والجنوب، بالإضافة إلى طباعة كتيب تعريفي حول قانون الضمان الاجتماعي وتوزيعه على طلبة مؤسسة التدريب المهني كل عام.

وتضمّن البرنامج التدريبي ثلاث أوراق عمل، تناولت الورقة الأولى "مستجدات الضمان الاجتماعي" قدمها مدير المركز الإعلامي الناطق الرسمي باسم المؤسسة موسى الصبيحي الذي أكد أن جوهر الضمان الاجتماعي وغايته هي توفير الحماية للمشتركين من خلال تأمين دخل معين للفرد يحل محل الكسب عندما ينقطع بسبب المرض أو الإصابة أو الشيخوخة أو الوفاة أو البطالة، مؤكداً أن المؤسسة مستمرة بالحماية الاجتماعية وتوعية العاملين لأننا نريد أن يعرف كل داخل لسوق العمل حقوقه والتزاماته في الضمان.

فيما استعرضت الورقة الثانية "الاشتراكات وأهمية الضمان وتأمين الشيخوخة والعجز والوفاة والاشتراك الاختياري والخدمات الإلكترونية"، قدّمها مدير مديرية التوعية التأمينية في المركز الإعلامي علي السنجلاوي، الذي بين أن المنافع التأمينية التي تضمنها قانون الضمان الاجتماعي تكفل توفير الحماية للعامل ولأسرته في حالات العجز والشيخوخة والوفاة موضحاً بأن جميع خدمات الاشتراك الاختياري أصبح متاحاً فقط الكترونياً.

واستعرضت الورقة الثالثة "تأمين إصابات العمل وتأمين الأمومة والتعطل عن العمل" قدمها محمود الحياري من مديرية التوعية التأمينية الذي تطرق فيها لأهمية هذه التأمينات ودورها في حماية المرأة في حالات استحقاقها لإجازة الأمومة، ودور تأمين التعطل عن العمل أثناء فترة تعطل العامل المؤقت عن العمل، وتطرق الحياري إلى أهمية تأمين إصابات العمل عند حدوث إصابة منوهاً إلى ضرورة الاهتمام بقضايا السلامة والصحة المهنية وتعزيزها في بيئات العمل المختلفة والحفاظ على سلامة العاملين.

وتخلل البرنامج التدريبي نقاشات عدّة من قبل الحضور أجاب المحاضرون على أسئلتهم خلالها.

المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي
المركز الاعلامي