قرارات الحكومة وعين الأردنيين..   |   120 شابًا يشاركون في تدريب متخصص للوقاية من العنف ضد النساء والفتيات   |   زين تنظّم بطولتها للبادل بمشاركة 56 لاعباً ضمن 28 فريق   |   نشاط تطوعي لنادي الأرينا وقسم البصريات بجامعة عمان الأهلية في روضة ومدارس اللاتين – الفحيص   |   شراكة بين مجموعة عليان والمناصير للزيوت والمحروقات لتشغيل شواحن متطورة في محطات المناصير   |   الصفدي: يحق لنا التباهي بحكمنا الهاشمي ونفخر بدفاع الملك عن غزة    |   آل 《جبر》 يقيمون قداس راحة النفس وبيت عزاء ابنهم المرحوم 《رائد》 في عمان    |   إلى المديرة إيمان ابو سفاقة مديرة مدرسة النهضة الأساسية المختلطة...   |   المعركة وعوامل النصر والهزيمة ...   |   برنامج Jordan Source ينهي مشاركته في فعاليات منتدى تكنولوجيا المعلومات والاتصالات لمنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا 2024 بنجاح   |   المهرجان الثقافي الدولي للفن التشكيلي المعاصر في الجزائر   |   سيناريوهات ثلاثة: أحلاها مر ... ولكن!   |   《جو أكاديمي》 ترعى الجلسة الحوارية لمنتدى الاستراتيجيات الأردني مع دولة رئيس الوزراء     |   وزير الثقافة يطلع على تجربة الكويت الإعلامية   |   بيان صادر عن المنتدى العالمي للوسطية   |   فلاح الصغيّر نقيبًا لنقابة شركات الدعاية والإعلان وخدمات التسويق   |   تجارة عمان تستضيف بعثة تجارية تونسية   |   مراقب الشركات : تحقيق التنمية المستدامة يتطلب استثمارا بالموارد البشرية   |   تخريج 21 مشاركة ببرنامج Female Future   |   بَــعــدَ أَن تَــقــفِــز بــالــمــظــلَّـة ؟!   |  

عامر المجالي والمحافظة على التوازن الإقتصادي لشركة مناجم الفوسفات


عامر المجالي والمحافظة على التوازن الإقتصادي لشركة مناجم الفوسفات
المركب - حاتم محمد المعايطة

لقد حرصت شركة مناجم الفوسفات الأردنية على تحسين أوضاعها في العملية الإنتاجية والمنافسة العالمية في عام 2016ورغم الظروف الصعبة والقاسية وفقاً للمعايير العالمية من خلال إعداد خططها الإستراتيجية الناجحة التي تبناها شخصياً رئيس مجلس إدارتها المهندس عامر المجالي والرئيس التنفيذي الدكتور شفيق الأشقر ،وما ميزت إدارة المجالي بأنه يدير أعمال الشركة بطريقة مسؤولة اجتماعياً واخلاقياً وهي الاساس الذي خلق التوازن لشركة الفوسفات من خلال إيجاد التنظيم الإداري الأمثل و تحديد الأنشطة الفعالة، وخلق اسواق جديدة والاهتمام بها وتم تحديد حجم العمل المطلوب لكل مرحلة انتاجية بفائق الدقة ، وتم تحديد المسؤوليات والصلاحيات عبر الوصف الوظيفي لكافة مستويات العمل المطلوبة، و لقد حرص رئيس مجلس الإدارة مسؤولية ضمان الأداء الفعال لمجلس الإدارة ودعم استراتيجية الشركة وأهدافها، لقدعمل المهندس عامر المجالي على خلق نوع من التوافق والرضا لدى العاملين الحالين وذلك بأقرار نظام التعويض والوفاة الذي يخدم الشريحة الأوسع من العاملين بالشركة وتحسين مضلة التأمين الصحي.
وتتمحور المزايا الشخصية الجيدة لرئيس مجلس الإدارة المهندس عامر المجالي حول قدرته على العمل بشكل جيد مع الناس، والحصول على التأييد بالإجماع ، والتحلي بالشجاعة الكافية لتنفيذ مايراه في صالح الشركة، والقدرة على التحدي ودعم الفريق الإداري، ورسم إطار النقاشات التي تمكن أعضاء مجلس الإدارة من معالجة القضايا الأساسية للتوصل إلى القرارات المناسبة عندما تحل الأزمات، ولا تغيب أهداف ورسالة الشركة عن فكر ونظر رئيس مجلس الإدارة ويضع مصلحة الشركة فوق كل اعتبار، ونراه يواصل قيادة مجلس الإدارة بفعالية، ويتمتع بالقدرة على مواجهة الاضطرابات والأحداث الطارئة والتعامل معها بأسلوب يؤمن الحماية لمصالح الشركة على المدى البعيد الذي انعكس إيجاباً .
وحرصت شركة الفوسفات ممثلة برئيس مجلس ادارتها على رضا الموظف بشكل اساس مع الأولوية القصوى في تحقيقها لحاجات ورغبات العاملين بصورة سوف تعززالأنتماء للموظف و الحفاظ عليهم من خلال المحافظة على حقوقهم ومكتسباتهم المالية والمعنوية.
ولقد تبنى رئيس مجلس الادارة المهندس عامر المجالي على بناء ونسج العلاقات بين الإدارة العليا والعاملين في مختلف مواقع العمل بشكل نبيل وخلوق ومتمدن وشفاف بشكل مثمر يصب في صالح العملية الإنتاجية.
حفظ الله مليكنا وطننا ومتعنا بأمنة وإستقرارة تحت ظل الراية الهاشمية الخفاقة بقيادة جلالة الملك عبد الله الثاني
كتب: حاتم محمد المعايطة