مؤتمر المشرق العربي للصادرات الزراعية تحت شعار: “قوة زراعية واحدة وأسواق بلا حدود”   |   برامج الحماية الاجتماعية   |   حزب الميثاق الوطني: أمن الأردن وسيادته خط أحمر.. والأردنيون يقفون صفًا واحدًا خلف قيادتهم ومؤسسات دولتهم   |   البنك العربي يدعم اختتام فعاليات مبادرة "سنبلة" للعام 2026   |   كيف نوظّف فوائض تأمين الأمومة لدعم المراة والمركز المالي للضمان؟   |   مطار الملكة علياء الدولي يحصد اعتمادين من مجلس المطارات الدولي في مجالَي تجربة العملاء وتعزيز إمكانية الوصول   |   زين ترعى بطولة Royal Fighting Championship لدعم المواهب الرياضية الأردنية   |   بنك الأردن يسهل سداد الرسوم المدرسية والجامعية بنسبة فائدة صفر% بالتزامن مع العودة إلى مقاعد الدراسة   |   رئيس اللجنة المنظمة لمؤتمر القادة الصغار: نعمل على صناعة جيل يمتلك الثقة والوعي والقدرة على القيادة   |   مؤتمر GAIF2026 يجمع أسواق التأمين العربية والدولية لفتح فرص أعمال وبناء شراكات جديدة   |   بوابة الأردن تبدأ أعمال تنظيف الواجهات الزجاجية لأبراجها في منطقة الدوار السادس إيذاناً بالاقتراب من تسليم وحدات برج لوسنت السكني   |   A Decade of Innovation and Social Impact: Winners of 10th Local Edition of Orange Social Venture Prize 2026 Announced   |   حزب الإصلاح يواصل متابعة قضايا المزارعين والقطاع الزراعي تحت قبة البرلمان   |   حين يصبح الدفع الإلكتروني أغلى.. ظاهرة تستدعي الرقابة   |   صاغها الرواد واعتمدها الخبراء: مسيرة تطور صنعت إرث هواتف سامسونج القابلة للطي   |   والدة الزميل إياد أبو شوك. في ذمة الله تعالى   |   الحاج توفيق: مؤتمر الاستثمار الأردني–الأوروبي أولوية لغرف التجارة ومحطة مهمة لتعزيز الشراكة مع أوروبا   |   الفوسفات الأردنية: نموذج وطني في صناعة النجاح وصون الريادة الاقتصادية   |   تعيين الأستاذ الدكتور محمد عبدالحميد القضاة رئيساً لجامعة المملكة للعلوم الطبية   |   تجاوزات بإيقاف الأجر والضمان؛ العقد الموحد للتعليم: إلزامية مشوبة بالالتفاف والإيقاف   |  

  • الرئيسية
  • اقتصاد واستثمار
  • جورامكو تحتفي بعام قياسي من الأداء التشغيلي المميز والنمو عبر توزيع مكافآت تصل إلى 12 أسبوعاً على موظفيها

جورامكو تحتفي بعام قياسي من الأداء التشغيلي المميز والنمو عبر توزيع مكافآت تصل إلى 12 أسبوعاً على موظفيها


جورامكو تحتفي بعام قياسي من الأداء التشغيلي المميز والنمو عبر توزيع مكافآت تصل إلى 12 أسبوعاً على موظفيها

جورامكو تحتفي بعام قياسي من الأداء التشغيلي المميز والنمو عبر توزيع مكافآت تصل إلى 12 أسبوعاً على موظفيها

 

 

 

(عمّان، الأردن – 20 أيار 2026): أعلنت الشركة الأردنية لصيانة الطائرات المحدودة جورامكو، التي تعد الذراع الهندسية لشركة دبي لصناعات الطيران، والتي تتخذ من العاصمة الأردنية عمّان مقراً لها، عن إقرار وتوزيع مكافآت تقديرية تصل حتى 12 أسبوعاً على موظفيها المستحقين والمستوفين للمعايير، وذلك تقديراً لالتزامهم المستمر ومساهمتهم في تسجيل الشركة لنجاحاتها المتواصلة.

 

 

 

ويأتي توزيع المكافآت كانعكاس للأداء التشغيلي القياسي الذي حققته الشركة على مدار العام الماضي 2025، وكنتيجة لتوسعها الذي شمل الافتتاح الناجح لهنجر 7 برعاية ملكية سامية من قبل جلالة الملك عبدالله الثاني، إلى جانب النمو الذي شهدته قاعدة عملائها عالمياً. ويعد توزيع المكافآت على الموظفين خطوة تعبر الشركة من خلالها عن تقديرها لموظفيها على عملهم الدؤوب والتزامهم الكبير، الذي أسهم في استمرار تحقيق الشركة لمزيد من الإنجازات والتقدم.

 

 

 

وفي تعليق له بهذه المناسبة، قال الرئيس التنفيذي لجورامكو، آدم فوس: "شهد عام 2025 تميزاً تشغيلياً لافتاً مع محطات إنجاز بارزة لدينا. وتعكس هذه الإنجازات العمل الجاد والالتزام والتفاني لدى موظفينا الذين نؤمن بضرورة أن ينعكس نجاح الشركة عليهم ويشملهم. وفي هذا السياق، فإن المكافآت القياسية على مستوى القطاع والتي نقدمها لموظفينا، إنما تعكس قيمنا التي تركز على الاهتمام بالعنصر البشري وتضع الموظفين في سلم الأولويات، إلى جانب كونها اعتراف بدور كل من ساهم في تحقيق إنجازاتنا والارتقاء بمكانتنا."