للتوعية فقط ولا أنصح؛ أربعة خيارات للتقاعد المبكر.. تعرّفوا عليها

 

للتوعية فقط ولا أنصح؛

 

أربعة خيارات للتقاعد المبكر.. تعرّفوا عليها

 

هناك أربعة خيارات أو أشكال للتقاعد المبكر وفقاً لأحكام قانون الضمان الاجتماعي النافذ تعتمد على واقع حال المؤمّن عليه، ذكراً كان أم أنثى، ولكل خيار شروطه وهي على النحو التالي:

 

الخيار رقم ( 1 ): تحقيق الشروط التالية مجتمعة:

 

1) انتهاء خدمة المؤمّن عليه وإيقاف اشتراكه بالضمان.

 

2) إكمال مدة اشتراك لا تقل عن 25 سنة (300 اشتراك) للذكر والأنثى.

 

3) إكمال سن الخامسة والأربعين للذكر والأنثى.

 

4) أن يتقدم المؤمن عليه لمؤسسة الضمان الاجتماعي بطلب الحصول على هذا الراتب، حيث يُخصّص له راتب التقاعد المبكر من بداية الشهر الذي تقدّمَ فيه بطلبه.

 

الخيار رقم ( 2 ): تحقيق الشروط التالية مجتمعة:

 

1) انتهاء خدمة المؤمّن عليه وإيقاف اشتراكه بالضمان.

 

2) إكمال مدة اشتراك لا تقل عن 21 سنة (252 اشتراك) للذكر، و 19 سنة (228 اشتراك) للأنثى.

 

3) إكمال سن الخمسين للذكر والأنثى.

 

4) أن يتقدم لمؤسسة الضمان بطلب الحصول على هذا الراتب.

 

الخيار رقم ( 3 ):

وهو خاص بالمؤمن عليهم الذين تم شمولهم بالضمان لأول مرة اعتبارا من تاريخ 1 / 10 / 2019(تاريخ نفاذ القانون المعدل رقم 24 لسنة 2019).. ولا بد من تحقيق شروطه التالية مجتمعة:

 

1) انتهاء خدمة المؤمّن عليه وإيقاف اشتراكه بالضمان.

 

2) إكمال مدة اشتراك لا تقل عن 21 سنة (252 اشتراك) للذكر، و 19 سنة (228 اشتراك) للأنثى.

 

3) إكمال سن الخامسة والخمسين للذكر وسن الثانية والخمسين للأنثى.

 

4) أن يتقدم لمؤسسة الضمان بطلب الحصول على هذا الراتب.

 

الخيار رقم ( 4 ):

وهو خاص بالعاملين في المهن الخطرة، ولا بد من تحقيق شروطه التالية مجتمعة:

 

1) انتهاء خدمة المؤمّن عليه وإيقاف اشتراكه بالضمان.

 

2) إكمال سن الخامسة والأربعين للذكر والأنثى.

 

3) إكمال مدة اشتراك بالضمان لا تقل 18 سنة (216 اشتراك) للذكر و لا تقل عن 15 سنة (180 اشتراك) للأنثى، شريطة أن يكون المؤمن عليه ذكراً كان أن أنثى قد عمل في آخر عشر سنوات في مهنة خطرة لمدة لا تقل عن (60) شهراً، وأن تكون المنشأة التي عمل لديها قد شملته بالمهن الخطرة.

 

4) أن يتقدم لمؤسسة الضمان بطلب الحصول على هذا الراتب.

 

النصيحة: 

لا أشجّع على التقاعد المبكر لأن مدد الاشتراك في الخيارات أعلاه عادةً ما تكون قليلة نسبياً وأنّ الراتب التقاعدي المبكّر يكون مُخفَّضاً بنسب ليست قليلة تبعاً لسن المؤمن عليه عند تقديمه لطلب الحصول على هذا الراتب.

 

   (سلسلة توعوية اجتهادية تطوعيّة وتبقى التشريعات هي الأساس والمرجع- يُسمَح بنقلها ومشاركتها أو الاقتباس منها لأغراض التوعية والبحث مع الإشارة للمصدر).

 

خبير التأمينات والحماية الاجتماعية 

 

الحقوقي/ موسى الصبيحي